Visite de reprise : Différence entre versions

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Version du 6 février 2018 à 12:17

Visite de reprise et visite de préreprise

La visite de repris doit avoir lieu, à l'initiative de l'employeur, au plus tard dans les 8 jours qui suivent la reprise du travail après un arrèt de plus de 30 jours.

La visite de reprise du travail a pour objet :

  • de vérifier si le poste de travail ou de reclassement est compatible avec l'état de santé,
  • d'examiner les propositions d'aménagement, d'adaptation du poste ou de reclassement faites par l'employeur à la suite des préconisations émises par le médecin du travail,
  • de préconiser l'aménagement, l'adaptation du poste ou reclassement,
  • d'émettre, si nécessaire, un avis d'inaptitude.

La visite de préreprise après arrêt de travail de plus de 3 mois est organisée par le médecin du travail :

  • à la demande du salarié
  • ou à l'initiative du médecin traitant ou du médecin conseil.

C'est le service de santé au travail (SST) qui convoque.

Cette visite a pour objectif de favoriser le maintien dans l'emploi.

le médecin du travail peut y recommander :

  • des aménagements et adaptations de votre poste de travail,
  • des préconisations de reclassement,
  • des formations professionnelles à organiser en vue de faciliter votre reclassement ou votre réorientation professionnelle.

elle peut aussi être déclenchée sur des arrêts plus courts.Modèle:Refnc


https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2871

https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F144

https://www.atousante.com/visites-medicales/visites-medicales-obligatoires-facultatives/visites-medicales-facultatives-sante-travail/